员工的病假有工资吗
按法律规定,病假工资应为个人工资的80%,最低也不能低于北京市最低工资标准的80%。2013年北京市最低工资标准为1400元,由此计算,病假工资底限应为1120元。以下由七海人力资源编辑为你介绍相关法律知识。
操作方法
(01)员工生病享有的待遇首先,对于员工而言,病假属于有薪假期。根据我国现行劳动法律、法规、政策性文件的相关规定,任何用人单位的职工因患病需要停止工作医疗时,用人单位应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。医疗期的具体计算方法是:自职工病休之日起开始计算,在规定的时间内累计病休时间达到规定医疗期时限的视为医疗期满。连续病休的,其节假日按病休日计算。其次,根据《北京市工资支付规定》第21条之规定,用人单位职工在休病假期间,支付给员工的病假工资不得低于本市最低工资标准的80%。根据《关于调整北京市2013年最低工资标准的通知》的规定,2013年度本市最低工资标准为1400元。劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金不能作为最低工资标准的组成部分,用人单位应按规定另行支付。这就是说,病假工资不能低于1120元是指实发工资,而非应发工资。
(02)员工维权如果员工对所获得的工资金额有异议,应当在法定仲裁时效内,到用人单位所在区县劳动行政部门投诉、举报,或直接去劳动争议仲裁委员会提起仲裁,以维护自己的合法权益。
(03)相关知识名词解释医疗期,是指用人单位职工因患病停止工作治病时,用人单位不得解除劳动合同的时限,也就是患病职工的病假假期。应发工资,也称为应得月工资或税前工资,是指劳动者在正常提供劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资报酬。实发工资,也称为实得工资或税后工资,是用人单位已扣除劳动者个人所得税和社会保险、住房公积金等需个人承担部分的月工资。
-
微博赚钱方法与微博传播平台(大全)
21世纪要么电子商务,要么无商可务!这句话我也非常同意。利用微博赚钱,首先是有粉丝,然后植入一部分小广告。随便微博的兴起,信息的传播更加的速度。用户群越来越多,以致于靠微博盈利的发展越来越多。那么微博赚钱方法有哪些呢?又是通过什么样的渠道来盈利呢?跟大家分...
-
内网通怎么用?
内网通怎么用,内网通(事业线升级版,最新版本2.2.1998)是内网免流量快速传输数据的软件,类似于飞秋飞鸽等工具。新一代局域网聊天神器内网通,没外网也能聊,传输速度10MB/s以上。操作方法(01)内网通安装完成后,第一次登陆将出现新手引导,跟着走,没烦恼!(02)登陆在【选项】里可进...
-
安全资料怎么做?
安全资料是施工资料里不可缺少的一部分。刚开始做资料可能不知道如何入手,那么我有抛砖引玉给大家讲讲我做资料的一些。操作方法(01)安全资料都有哪些?施工单位资质工作人员证件复印件施工组织设计,报审表实验室资质,报审表专项施工方案技术交底安全教育.........(02)...
-
购销合同印花税怎么缴纳
对于新手来说,熟悉公司业务之余,也要正常工作,可能对于印花税缴纳比较生疏,下面小编简单介绍一下购销合同印花税怎么缴纳。操作方法(01)先计算购销合同金额,等于内外销之和,即:增值税纳税申报表主表上的(一)按适用税率计税销售额【+】(三)免、抵、退办法出口销售额;(02)购销合...