社会主义新农村建设中面临的困境?社会主义新农村标准怎么解决?
操作方法
劳动力缺失,在社会主义新农村建设的过程中,面临的一大困境就是劳动力的缺失,随着我国城镇化的进程不断加快,使城乡差距越来越大。在农村,人们主要从事农业生产,经济来源单一,农民收入低;在城市,由于城市的迅速发展,滋生了各种各样的就业岗位,收入可观,吸引了大量的农村青年人进城务工,造成了农村的劳动力缺失,只剩下留守老人和儿童,不能为社会主义新农村建设提供有效的劳动力,阻碍了社会主义新农村建设的脚步。
教育事业发展困难,由于农村基础设施落后,经济不发达,因此农村的教育资源、师资力量都无法与城市相比。
农民收入增长缓慢,随着改革开放的不断深入,农民的收入也在逐渐增加,但由于城乡差距逐渐增大,农民收入还是普遍低于城市人口的收入
文化、服务设施落后,在农村,农民们的业余生活比较单一,除了必做的农活以外,人们最常见的休闲方式就是看电视和打麻将,农民的文化生活相当匮乏,没有城市中随处可见的休闲娱乐场所。
基层领导干部组织建设力量薄弱,基层的许多领导干部并未受过正式的教育和陪训,缺乏创新建设意识,工作能力弱,基层干部普遍文化素质偏低,对于发展的新动向,对于市场的变化不够灵敏;在工作上总是处于被动模式,缺乏创新,观念陈旧
环境保护存在问题,大多数农村的垃圾随意丢弃,没有实现统一收集,统一处置,没有对垃圾进行焚烧或者填埋,直接露天丢弃,没有集中的污水处理系统,生活污水直接排入到环境中,这些都直接影响到了农村群众的生活环境。
建议:改善农村基础设施落后的状况,加大对农村的投入力度,使农村的生产生活水平提高,指导农民科学种植,机械化种植,减轻农民负担,将流失到城市中的劳动力吸引回来。加强农村基础设施和服务设施的建设
协调发展农村教育,有关部门对农村的教育行业进行调研,制定出适合农村学校的管理制度,完善农村学校的教学设备,吸引优秀的师资力量来到农村,发展农村的教育事业,是农村的孩子能够得到好的教育,增加对学习的兴趣。
提高农村基层干部的素质,为了建设社会主义新农村,就应该培养出有能力、会创新的高素质基层干部,因为基层干部就是一个村的领头人,他们的决策能力和工作能力决定了一个村发展的好坏。
完善农村垃圾、污水处理基础设施的建设,提高农民素质,加大宣传力度,向农民传达科学种植的理念,减少化肥、农药的使用。进行知识宣传,提高农民的环保意识,调动农民保护环境的积极性,共同建造一个优美的生活环境。
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